MŁODZI PLUS - Informacja o projekcie

Print Drukuj

Powiat Jarociński zrealizuje projekt pilotażowy "Młodzi Plus", mający na celu zwiększenie zatrudnienia dla 20 młodych osób do 30 roku życia, należących do grupy NEET. Projekt, realizowany przez Powiatowy Urząd Pracy w Jarocinie, uzyskał środki z rezerwy Funduszu Pracy w wysokości 577 200 zł. Cele projektu obejmują wdrożenie innowacyjnych instrumentów zwiększających aktywność zawodową, indywidualne doradztwo zawodowe oraz podniesienie zdolności do zatrudnienia uczestników.

Składa się z dwóch modułów: "Doradztwo i Pośrednictwo", które koncentruje się na wsparciu w kreowaniu wizerunku zawodowego i usługach pośrednictwa pracy, oraz "Zatrudnienie", który oferuje innowacyjne formy wsparcia, takie jak subsydium na zatrudnienie młodych i program Pensja plus. Projekt potrwa od marcja 2022 roku do grudnia 2023 roku.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Młodzi_Plus_A4.pdf:

    Załącznik dotyczy programu "Młodzi Plus", który ma na celu wsparcie młodych ludzi w dostępie do edukacji i zatrudnienia. Kluczowym punktem jest zwiększenie możliwości rozwoju zawodowego oraz poprawa sytuacji życiowej uczestników programu.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Powiat Jarociński w dniu 24 stycznia 2022 r. podpisał umowę o przyznanie środków rezerwy Funduszu Pracy na realizację projektu pilotażowego na podstawie ogłoszonego naboru na projekty pilotażowe pod nazwą „Stabilna praca - silna rodzina".

Realizatorem projektu pilotażowego pn. „Młodzi Plus" jest Powiatowy Urząd Pracy w Jarocinie.
Celem ogólnym projektu jest: zwiększenie możliwości zatrudnienia dla 20 osób młodych do 30 roku życia, z grupy NEET (tj. osoby nieuczące się, niepracujące i nieszkolące się), zarejestrowanych jako bezrobotne w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jarocinie.

Cele szczegółowe projektu to:
  1. Wdrożenie i testowanie innowacyjnych instrumentów rynku pracy służącym zwiększeniu aktywności zawodowej osób młodych do 30 roku życia, z grupy NEET (tj. osoby nieuczące się, niepracujące i nieszkolące się),
  2. Zdobycie umiejętności poszukiwania pracy i integracja młodych ludzi z rynkiem pracy poprzez indywidualne doradztwo zawodowe połączone z Indywidualnym Planem Działania- pomoc doradcy i pośredników w wejściu młodych osób do 30 roku życia z grupy NEET( tj. osoby nieuczące się, niepracujące i nieszkolące się) na rynek pracy,
  3. Podniesienie aktywności zawodowej oraz zdolności do zatrudnienia osób młodych poprzez zastosowanie pakietu działań aktywizujących.
Projekt zakłada realizację działań ułożonych w dwa podstawowe moduły stanowiące konkretną ścieżkę aktywizacji zawodowej danej osoby bezrobotnej:
  • Moduł I „DORADZTWO I POŚREDNICTWO" obejmować będzie indywidualne wsparcie doradcze w zakresie kreowania wizerunku zawodowego oraz usługi pośrednictwa pracy,
  • Moduł II „ZATRUDNIENIE" – wsparcie zatrudnieniowe o zaplanowane innowacyjne formy wsparcia tj. SUBSYDIUM NA ZATRUDNIENIE MŁODYCH DO 30 ROKU ŻYCIA, oraz PENSJA plus.

Na realizację projektu Minister Rodziny i polityki Społecznej przekaże ze środków Funduszu Pracy kwotę 577 200 zł.

Okres realizacji projektu 01.03.2022r. do 31.12.2023r.


plakat Młodzi Plus

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu